300+ besetzte Physiotherapie Stellen bei 250+ Praxispartnern
Seit 2021 Wachstumpartner #1 in der Physiotherapie – mit eigener Praxis
Werde zur Wunschpraxis für
Physiotherapeuten in deiner Region
Wir machen deine Praxis zur Wunschpraxis – durch eine klare Positionierung, ein unverwechselbares Erscheinungsbild und eine authentische Kommunikation, sodass du deine Wunschtherapeuten erreichst, begeisterst und für deine Praxis gewinnst.
WIR KENNEN DEINE PROBLEME
280 Tage. So lange bleibt eine Physiotherapeuten-Stelle in Deutschland durchschnittlich unbesetzt.
Nahezu alle guten Physiotherapeuten sind bereits angestellt und sie wechseln nur den Arbeitgeber, wenn sie einen guten Grund haben. Diesen Grund lieferst du aktuell nicht.
Die Stelle ist offen. Und bleibt es. Monatelang.
Klassische Recruiting Maßnahmen auf der Webseite, in Stellenportalen und auf Fachportalen erzielen keine Erfolge, weil du damit für 90% der Physiotherapeuten unsichtbar bist.
Du schaltest Ads. Und merkst: Alle machen das.
Social Recruiting war einmal ein Vorteil. Heute ist es Standard & alle Praxen versprechen dasselbe. Und der Therapeut? Scrollt weiter, weil keine Emotionen geweckt werden.
Du bietest alles, was du kannst. Und trotzdem passiert nichts.
Du bist ein guter Arbeitgeber mit tollen Vorteilen. Doch gute Argumente erzeugen bei den meisten Physiotherapeuten kein Interesse für deine Praxis. Dir fehlt es an Vertrauen.
„Das Problem ist nicht, dass du zu wenig suchst. Das Problem ist, dass deine Praxis noch nicht richtig zeigt, warum man sich genau bei dir bewerben sollte.”
Mirco Wagner
Inhaber von PhysioHero & Moby Back
DIE LÖSUNG
Werde zur Wunschpraxis. Sie wird nicht gesucht. Sie wird gewählt.
Und eine starke Praxismarke macht etwas, das keine Anzeige der Welt schafft: Sie erzeugt Begehrlichkeit. Therapeuten denken nicht "Ich suche einen neuen Job" — sie denken "In dieser Praxis will ich arbeiten. Hoffentlich wird bald eine Stelle frei." Genau diesen Unterschied siehst du hier:
Die Nachteile einer 08/15-Praxis
Eigentlich wolltest du Menschen behandeln. Stattdessen verbringst du deinen Alltag mit Personalsuche, spontanen Ausfällen und immer neuen Recruiting-Versuchen. Die Praxis läuft – aber sie kostet dich jeden Tag unglaublich viel Energie.
Warum? Weil deine Praxis nach außen kaum zeigt, warum sich ein Therapeut genau für dich entscheiden sollte.
Die Vorteile einer Wunschpraxis
Du arbeitest wieder an deiner Praxis statt ständig nur in ihr. Recruiting ist kein täglicher Stressfaktor mehr, weil deine Praxis die richtigen Therapeuten überzeugt – lange bevor eine Stelle frei wird.
Eine starke Praxismarke sorgt dafür, dass Vertrauen entsteht und deine Praxis genau die Menschen anzieht, die wirklich zu dir passen.
Was sich verändert, wenn deine Praxis zur Wunschpraxis wird.
ERGEBNIS 1
Gewinne Therapeuten, die wirklich zu dir passen.
Nicht der nächstbeste, der zufällig auf deine Anzeige gestoßen ist. Sondern Menschen, die deine Praxis bereits kennen, deine Haltung schätzen und bei dir arbeiten wollen. Die Passung ist besser. Die Fluktuation geringer.
Weniger Bewerbungsgespräche. Bessere Ergebnisse. Stabileres Team.
ERGEBNIS 2
Offene Stellen werden planbar besetzt.
Du weißt, was zu tun ist, wenn ein Therapeut kündigt. Kein Neustart. Kein Hinterherlaufen. Kein monatelanges Hoffen. Eine starke Praxismarke arbeitet dauerhaft - auch wenn gerade keine Stelle offen ist.
Kürzere Vakanzzeit. Planbare Mitarbeitergewinnung. Weniger Ressourcenaufwand.
ERGEBNIS 3
Dein Team trägt die Praxis nach außen.
Mitarbeitende einer Wunschpraxis sind stolz, dort zu arbeiten. Sie reden darüber – mit Freunden, mit Kollegen aus anderen Praxen. Sie werden zu Botschaftern. Das ist die günstigste und wirksamste Recruiting-Maßnahme, die es gibt.
Organische Weiterempfehlung. Stärkere Bindung. Geringere Fluktuation.
ERGEBNIS 4
Patienten, die wirklich zu dir passen.
Eine starke Praxismarke spricht nicht nur Therapeuten an. Du wirst als Spezialist wahrgenommen & ziehst Patienten an, die deine Arbeitsweise schätzen, genau deinen Therapiefokus suchen & dich aktiv weiterempfehlen.
Bessere Patienten & Therapieergebnisse. Mehr Weiterempfehlungen. Echter Expertenstatus.
ERGEBNIS 5
Du führst endlich. Statt einzuspringen.
Wenn die richtigen Menschen im Team sind, verändert sich alles. Du hast wieder Zeit für das, wofür du deine Praxis gegründet hast. Du planst, entwickelst, führst. Nun hast du die Kapazitäten, um gesund und planbar zu wachsen.
Mehr Energie für Wachstum. Weniger operative Last. Eine Praxis, die auch ohne dich funktioniert.
DER BEWEIS
Wir haben selbst eine Wunschpraxis aufgebaut: Moby Back
Eine Wunschpraxis kann aktiv gestaltet und aufgebaut werden. Das wissen wir nicht nur aus zahlreichen erfolgreichen Kundenprojekte, sondern weil wir 2023 selbst eine Wunschpraxis gegründet haben.
Von 0 auf 20+ Mitarbeiter in 36 Monaten. Ohne Recruitingstress.
2023 haben wir Moby Back im Herzen von Berlin gegründet – eine eigene Physiopraxis, aufgebaut nach denselben Prinzipien, die wir unseren Partnern empfehlen.
Konsequenter Aufbau einer starken Praxismarke von Tag eins: Klare Positionierung. Professionelles Erscheinungsbild. Digitale Sichtbarkeit. Authentische Kommunikation.
Das Ergebnis: In 36 Monaten von 0 auf 20+ Mitarbeiter. Und das nur durch eine starke Praxismarke. Heutzutage haben wir sogar oft mehr Bewerbungen als freie Stellen.
Wie du siehst: Wir reden nicht über Wunschpraxen. Wir haben eine gebaut.
Und als Praxisinhaber kennen wir die Herausforderungen, die du täglich meisterst – nicht aus Gesprächen mit Kunden, sondern weil wir selbst mittendrin stecken.
80+
erhaltene Bewerbungen
20+
Mitarbeiter/innen
30 Tage
bis zur Besetzung einer neuen Stelle
8+
geplante Einstellungen 2026
Von unseren Erfahrungen und Methoden konnten in den letzten Jahren bereits zahlreichen Praxispartner profitieren. Bist du die nächste Praxis, die zur Wunschpraxis wird?
Das Wunschpraxis-System
So machen wir auch deine Praxis zur Wunschpraxis.
Eine Wunschpraxis entsteht nicht durch eine einzelne Maßnahme. Sie entsteht durch den systematischen Aufbau einer starken Praxismarke – mit allen Elementen, die eine Praxis unverwechselbar machen. Aufeinander aufbauend. In der richtigen Reihenfolge.
Wofür steht deine Praxis – und warum sollte ein Therapeut genau zu dir wollen?
Wir erarbeiten gemeinsam, was deine Praxis wirklich ausmacht – und bringen es so klar auf den Punkt, dass ein Therapeut sofort denkt: Diese Praxis ist anders.
Dein erster Eindruck entscheidet – in wenigen Sekunden.
Bevor ein Therapeut sich bewirbt, hat er längst ein Gefühl – und dieses Gefühl entsteht beim ersten Blick auf deine Praxis.
Dort präsent sein, wo Therapeuten schauen – und sofort überzeugen.
Wenn ein Therapeut überlegt zu wechseln, beginnt er mit einer digitalen Erkundungsreise über viele Kanäle hinweg - und entscheidet oft schon hier, ob er sich bei dir vorstellen möchte.
Zeigen, wie es sich wirklich anfühlt, in deiner Praxis zu arbeiten.
Therapeuten bewerben sich nicht bei einer Praxis, die sie nicht kennen – sie bewerben sich bei Menschen, denen sie bereits vertrauen.
Die Wunschpraxis steht. Jetzt machen wir sie sichtbar.
Erst wenn das Fundament steht, machen wir deine Wunschpraxis in deiner Region sichtbarer – mit Maßnahmen, die auffallen, weil eine starke Praxismarke dahintersteht.
Ergebnisse aus der Praxis
Echte Praxen. Echte Ergebnisse.
250+ Praxisinhaber haben bereits die ersten Schritte zur Wunschpraxis gemacht.
Ergebnisse unserer Zusammenarbeit:
23 Therapeuten Bewerbungen in
2 Monaten und 4 Einstellungen
Sarah Federl
Healthness
Ergebnisse unserer Zusammenarbeit:
13 Therapeuten Bewerbungen in 3 Monaten und 2 Einstellungen
Thore Steinhoff
Physiotherapie Steinhoff
Ergebnisse unserer Zusammenarbeit:
21 Bewerbungen von Therapeuten in 4 Monaten und 4 Einstellungen
Dennis Strutz
Physiotherapie Strutz
Was uns unterscheidet
Warum PhysioHero keine klassiche Recruiting Agentur ist.
Das erleben gerade tausende Praxisinhaber. Sie buchen eine Recruiting Agentur und bekommen kaum oder gar keine Bewerbungen. Recruiting Anzeigen allein erzielen heute kaum noch eine Wirkung. Der Markt ist übersättigt.
Bevor Recruiting funktioniert, braucht es ein Fundament: eine Praxis, die Therapeuten kennen, der sie vertrauen
und bei der sie arbeiten wollen. Genau das bauen wir.
Klassische Recruiting Agentur:
PhysioHero:
ÜBER DIE PERSON HINTER PHYSIOHERO
Hi, ich bin Mirco und weiß genau, wie ich deine Praxis zur Wunschpraxis mache.
Meine Reise vom Sportstudenten zum Praxisinhaber – und warum das für dich wichtig ist.
DER GRUNDSTEIN
Meine perfekte Kombination: Sportwissenschaften & Werbepsychologie
Sportwissenschaften im Bachelor. Werbepsychologie im Master.
Für mich war das keine Zufallskombination – es war die einzig logische Antwort auf das, was mich interessierte: Gesundheit, Werbung und Psychologie.
Und die Prinzipien dahinter, warum Menschen bestimmte Produkte, Dienstleistungen und Unternehmen bevorzugen.
DAS HANDWERK
Von der Theorie in die Praxis: Bei den Besten lernen.
Nach dem Studium habe ich für einige der bekanntesten deutschen Unternehmen beraten: Lidl, Ferrero, Deutsche Telekom. Ich habe gelernt, wie starke Marken wirklich entstehen: Durch Klarheit, Kontinuität & Reichweite.
So zieht eine starke Marken die Menschen an, die wirklich passen – als Kunden und als Mitarbeitende.
DER BEGINN
Der Wechsel: Die richtige Branche. Zum richtigen Zeitpunkt.
Nach Jahren in der Konzernberatung wollte ich etwas eigenes aufbauen.
Durch einen Freund bekam ich Einblicke in die Physiotherapie und sah überall das gleiche Bild: fachlich starke Praxen, viele Patientenanfrage, aber zu wenig Mitarbeiter.
Für mich war klar, woran es lag: Eine schwache Vermarktung. 2021 habe ich daher PhysioHero gegründet – mit einem klaren Fokus: Digitale Mitarbeitergewinnung für Physiopraxen.
DIE ENTWICKLUNG
Der Blick auf das große Ganze: Einzelmaßnahmen sind nicht die Lösung.
In den ersten Jahren reichten gute digitale Recruiting Kampagnen für schnelle Erfolge aus. Doch je mehr Praxen dieselben Methoden nutzten, desto geringer wurde die Wirkung.
Aber Praxen mit einer stärkeren Marke im Hintergrund erzielten weiterhin tolle Recruitingergebnisse. Mir wurde klar: Wer im Physio Recruiting langfristig erfolgreich sein will, muss zur Wunschpraxis werden.
DER BEWEIS
Mit besten Beispiel vorangehen: Der Aufbau unserer eigenen Wunschpraxis.
2023 habe ich mit Moby Back alles, was ich über Praxis Markenaufbau weiß, in eine eigene Praxis gesteckt. Das Ergebnis: Seit dem Start kein Recruiting-Problem und oft mehr Bewerbungen als freie Stellen.
Als Praxisinhaber kenne ich aber auch die Herausforderungen, die nichts mit Recruiting zu tun haben – Führung, Teamdynamik, Wirtschaftlichkeit. Genau deshalb weiß ich, was dich im Praxisalltag beschäftigt.
Wenn du deine Praxis zur Wunschpraxis machen willst – lass uns reden.
„Aus der Kombination von Markenexpertise bei Deutschlands größten Unternehmen, hunderten Physio-Recruiting-Kampagnen und dem Aufbau einer eigenen Praxis ist das Wunschpraxis-System entstanden. Dieses System stellen wir jetzt auch dir zur Verfügung.”
Mirco Wagner
Inhaber von PhysioHero & Moby Back
Wie wir zusammenarbeiten
Klar. Strukturiert. Zielgerichtet.
Kein blinder Aktionismus.
Jeder Schritt auf dem Weg zur Wunschpraxis hat einen klaren Zweck. Du weißt immer, wo du stehst – und was als nächstes kommt.
DAS PHYSIOHERO TEAM
Die richtige Expertise.
Alles aus einer Hand.
Eine Wunschpraxis entsteht nicht durch eine einzelne Disziplin. Sie braucht strategisches Denken, visuelles Handwerk, digitale Kompetenz und echtes Praxisverständnis – alles aufeinander abgestimmt und auf dein Ziel ausgerichtet.
Inhaber & strategischer Leiter
Mirco
Bei Mirco laufen alle Fäden zusammen. Er baut mit seiner langjährigen Branding‒Erfahrung & seinem Spezialistenteam deine Praxismarke auf und aus.
Kundenberaterin
Marie Christin
Marie Christin kombiniert tiefe Brancheninsights mit digitalem Marken‒Know‒How. Im Erstgespräch wird sie dir sagen, ob du das Zeug zu einer starken Praxismarke hast.
Copywriter
Markus
Er sorgt dafür, dass deine Praxis in Worten so klingt, wie sie wirklich ist. Positionierungstexte, Karriereseiten, Kommunikation – überzeugend und authentisch.
Social Media Manager
Oliver
Oliver weiß, wie Kommunikation auf Instagram und Facebook zum Markenaufbau funktioniert, sodass Emotionen transportiert und Interesse geweckt wird.
ART DIRECTOR
Lars
Lars gestaltet das visuelle Erscheinungsbild deiner Wunschpraxis. Von der Logoentwicklung bis zum Content‒Design – professionell, einheitlich, in Erinnerung bleibend.
FEEL GOOD MANAGERIN
Happy
Happy sorgt für gute Laune und eine entspannte Atmosphäre. Dank ihr behalten wir immer einen kühlen Kopf und kommen auf neue Ideen.
Häufige Fragen
Alles, was du wissen willst.
Ehrliche Antworten.
Hier liefern wir dir die Antworten auf häufige Fragen. Wenn deine Frage nicht dabei ist, lass uns einfach ganz unverbindlich & kostenlos miteinander sprechen.
Was genau ist eine Wunschpraxis?
Für welche Praxen ist PhysioHero geeignet?
Was macht ihr konkret anders als andere Anbieter?
Ich habe schon Social Ads geschaltet – ohne nachhaltiges Ergebnis. Warum wird es diesmal anders?
Wie schnell gibt es erste Ergebnisse?
Wie viel Zeit kostet mich das?
Was kostet die Zusammenarbeit?
Bereit für den ersten Schritt?
Werde zur Wunschpraxis und ziehe Physiotherapeuten an wie ein Magnet.
Melde dich jetzt für das kostenlose Erstgespräch an. Keine Verpflichtung. Nur Klarheit darüber, ob deine Praxis zur Wunschpraxis werden kann und ob wir der richtige Partner dafür sind.
